Gambaran Jabatan :
Memimpin manajemen teknik armada tug dan barge, memastikan kinerja, keselamatan, dan kepatuhan optimal terhadap standar maritim.
Peran ini mencakup pengawasan tim technical superintendent dan port engineer, pengelolaan anggaran, serta penerapan strategi pemeliharaan dan operasional yang efektif.
Technical Manager memegang peran penting dalam menjaga integritas teknis armada sekaligus membangun budaya kolaborasi dan perbaikan berkelanjutan.
Tugas dan Tanggung Jawab Utama
1. Manajemen Teknik
- Menyusun dan mengawasi penerapan rencana pemeliharaan dan perbaikan armada.
- Memastikan kesiapan operasional seluruh kapal dengan menangani permasalahan teknis secara cepat.
- Memantau dan meningkatkan kinerja teknis armada agar memenuhi kebutuhan dan standar operasional.
- Mengevaluasi dan menyetujui solusi teknis untuk tantangan pemeliharaan atau perbaikan yang kompleks.
2. Kepemimpinan dan Manajemen Tim
- Memimpin dan mengelola tim technical superintendent dan port engineer dengan tanggung jawab dan akuntabilitas yang jelas.
- Memberikan pendampingan dan pelatihan untuk meningkatkan kapabilitas tim dan keahlian teknis.
- Menetapkan indikator kinerja utama (KPI) bagi tim teknik dan menilai kinerja secara berkala.
- Membangun budaya kerja sama, keselamatan, dan keunggulan operasional di dalam departemen manajemen teknik.
3. Pengendalian Anggaran dan Biaya
- Menyusun dan mengelola anggaran departemen teknik, memastikan efisiensi biaya tanpa mengorbankan kualitas atau keselamatan.
- Memantau pengeluaran terkait pemeliharaan, perbaikan, dan pengadaan suku cadang.
- Mengidentifikasi peluang penghematan biaya sembari menjaga keandalan dan kinerja armada.
4. Keselamatan dan Kepatuhan
- Memastikan seluruh kapal mematuhi regulasi maritim dan standar keselamatan yang berlaku.
- Mengawasi audit, inspeksi, dan latihan (drill) keselamatan, serta mendorong budaya sadar keselamatan di seluruh armada.
- Memelihara catatan sertifikasi regulasi, survei, dan inspeksi yang akurat dan mutakhir.
5. Kolaborasi dengan Pemangku Kepentingan
- Berkolaborasi erat dengan Head of Ship Management, tim operasi, dan pemangku kepentingan utama lainnya.
- Menjadi penghubung antara tim teknik dan awak kapal untuk menangani tantangan operasional secara efektif.
- Menjaga hubungan yang kuat dengan badan klasifikasi, otoritas regulasi, dan vendor.
6. Perencanaan Strategis
- Berkontribusi pada perencanaan jangka panjang pengembangan armada, termasuk mengidentifikasi dan menerapkan peningkatan teknologi.
- Mendukung proyek besar seperti dry docking dan pembangunan kapal baru dengan memberikan keahlian dan pengawasan teknis.
- Meninjau dan memperbarui strategi pemeliharaan secara berkala agar selaras dengan tujuan organisasi dan tren industri.
Kualifikasi dan Keterampilan
- Minimal Certificate of Competency Kelas 1 (Marine Engineer) atau kualifikasi setara.
- Pengalaman luas sebagai Chief Engineer di atas tug atau kapal niaga.
- Rekam jejak yang teruji dalam manajemen teknik kapal, termasuk keahlian pemeliharaan dan perbaikan secara langsung.
- Keterampilan kepemimpinan dan manajemen tim yang kuat, dengan pengalaman mengawasi technical superintendent dan masinis.
- Pemahaman mendalam terhadap regulasi maritim, standar keselamatan, dan praktik terbaik industri.
- Kemampuan manajemen anggaran dan pengendalian biaya yang sangat baik.
- Keterampilan pemecahan masalah dan pengambilan keputusan yang kuat untuk menangani tantangan teknis secara efektif.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik untuk berkolaborasi dengan tim internal, awak kapal, dan pemangku kepentingan eksternal.